职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：
1、负责接待、行政公文会议纪要、监督办公室卫生和纪律、工作审批报告等起草及日常文员、信息报送工作 ；
2、协助公司各岗位做好辅助服务工作（如：物资采买、报销整理、出差安排等）；
3、负责处理与公司运行相关的一切对外协调工作（如：职场物业、网络运营商、保洁、工商税务等），保障稳定的公司运行秩序；
4、协助建立健全公司招聘、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设及实务，执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、建立、维护公司档案管理机制；
6、完成公司领导交代的其他工作事宜。

任职资格：
1、本科以上学历，人力资源、熟悉办公室行政管理知识及工作流程有做过运营管理经验或相关工作经验者优先考虑；
2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑；
3、良好的团队协作精神，可塑性强，性格开朗活泼，做事认真细致，形象优秀者优先；
4、工作有条理，细致、认真，有强烈的敬畏心、有责任心和积极的工作态度，办事严谨，能够承担工作压力，；
5、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识了解IT行业基本术语与操作;
6、熟悉公文写作格式，具备较强的商务信函文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力；


工作时间：上午9：00--12:00 下午13:30--17:30 中午有工作餐

公共交通线路：833、m295、m325、m294、b870 m326、941、m439、802、深惠3、

招聘人数：1人