作为一所办学起点高、发展快的公办小学，学校的办学目标是：办教育优质、环境优美、人文和谐、个性舒展、面向未来的实验小学。办学理念为“每个孩子都能精彩绽放，每个孩子都能创造未来”。学校以“培养自信自律、会学会玩、乐思乐创、向善向美，全面发展精彩绽放的向阳学子”为育人目标；以“志趣向阳 科创未来”为办学特色。成立仅四年来，已经荣获云岩区“新优质学校”称号，先后被全国妇联、贵州省妇联授予全国家庭亲子阅读基地、贵州省亲子阅读基地；云岩区武装部授予“少年军校”等称号。学校科创特色显著，是云岩区信息化特色示范校；贵州省气象局为我校建立了本省最先进的“气象观测站”，“乐创”课程的实施得到云岩区科协、少年宫的大力支持。
向阳实验小学是云岩区教育局重点打造的高品质新优质小学，同时，也是云岩区教育局深化办学体制改革和人事制度改革，试行“两自一包”改革的实验学校。云岩区教育局直接将自主选聘教师的权力下放给学校。区教育局加强对学校教师招聘方案的指导和监管，教育局相关科室监督学校教师的招聘过程，指导学校依法同聘用教师签订劳动合同。确定被录用教师与学校签定《云岩区向阳实验小学聘用人员劳动合同书》，首签三年。一经聘用的教师同在编教师一样，有机会参加各级各类的培训、教研竞赛；向阳教师还独享优厚的条件，每学期，上海的专家会入校指导，学校实施“影子工程”，选派优秀教师到上海跟岗学习，拜上海专家名师为师傅，得到手把手的指导，迅速提升教师队伍业务水平。
工资待遇：
根据学校工作需要，向阳教师分为两种身份：
A、两自一包教师 B、两自一包绩优教师
两自一包教师：工资的构成是由基本工资+课时费+承担的工作量+期末绩效+年终考核+五险一金。在学校工作年限满3年视同初级教师，满10年视同中级教师，相应也会有工资的调整。这是对有能力但又不具备评职称条件的老师的肯定。
两自一包绩优教师：在向阳工作一年后，可参加“两自一包绩优教师选拔”，被认定为绩优教师，能享受到云岩区“员额制”待遇。
如果你有教育的情怀，有成为优秀教师的梦想，向阳愿为你提供机会，搭建更大的舞台。向阳团队欢迎你的加入！
